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La revue de la médiation et des modes alternatifs de gestion des conflits

La Lettre INTER-Médiés – juillet 2024

Aujourd’hui plus que jamais, nous nous sentons appelés à diffuser un message d’espérance. La médiation est au coeur de notre...
La Lettre INTER-Médiés – juillet 2024

Les constellations systémiques en médiation : une approche innovante

Héritière des “constellations familiales”, de l’hypnothérapie et encore d’autres approches innovantes des années 1950 à 1970, cette méthode, qui permet...
Les constellations systémiques en médiation : une approche innovante

Pour une dialectique de l’optimisme

Harcèlement, discriminations, stress, burn out, pénibilité, souffrance au travail, agressions sexuelles : c’est en négatif que le positif s’annonce, s’énonce...
Pour une dialectique de l’optimisme
INTER-médiés La revue de la médiation

Partant du constat qu’il n’existe pas de revue papier spécialisée en France et dans la francophonie sur l’actualité de la médiation et de tous les modes alternatifs de gestion des conflits, notre objectif est de fournir à tous les médiateurs, étudiants, centres de formation, juristes, et plus généralement à tous ceux qui s’intéressent aux processus de règlement des différends, une revue semestrielle spécialisée indépendante, traitant chaque thème abordé avec rigueur, humour et humanité.

Concept original, INTER-MEDIES combine une revue spécialisée dans la médiation et les MARD (Modes Alternatifs de Résolution des Différends). Notre magazine d’information est complété de rubriques variées telles que : psycho, portraits, outils de gestion des conflits, bien-être et loisirs (lectures, sorties…)

  • Approfondir les différents thèmes de la médiation et de la gestion des conflits (par le dossier spécial) tout en se divertissant.
  • Ouvrir à de nouvelles perspectives et apporter un nouvel éclairage sur la compréhension de l’humain.
  • Diffuser les idées de la médiation et des MARD. Informer le grand public sur les différents moyens et possibilités qui s’offrent à lui pour gérer les conflits au XXIe siècle.
  • Offrir un aperçu du paysage de la médiation et de ceux qui la composent tel qu’il se présente aujourd’hui en France et dans le monde.

Devenir la revue de la médiation et de la gestion du conflit pour tous ! des professionnels comme des non-initiés.

Publier deux numéros par an, au printemps et à l’automne.
Ne manquez pas ces rendez-vous !