Inter∞médiés, revue de la médiation et des modes alternatifs
Racontée par deux de ses fondatrices : Joëlle Dunoyer, sociologue et médiatrice, et Marion Delisse, journaliste et médiatrice.
« Il n’y a pas de hasard, il n’y a que des rendez-vous », disait Paul Eluard. Aujourd’hui cette citation prend tout son sens pour nous.
L’histoire d’Inter∞médiés commence …
SMF Médiation – Actualités choisies de la médiation N° 84.
Dans son message au groupe GEMME-FRANCE :
“…. La revue INTERmédiés nous propose une excellente interview de Gary Friedman, pionnier de la médiation.
N’oubliez pas de vous abonner à la revue ! ….”
https://elink.io/p/actualites-choisies-de-la-mediation-n-84
<< Ce No 3 apparaît comme une vraie revue sinon professionnelle, dédiée à une pensée et une activité de la société avec une pluralité de regards, approfondis, il y a beaucoup de fond.
Continuer ainsi me semble là vouer la revue à un bel avenir. Avec en plus la qualité du papier, du toucher, des couleurs…>>
25 mars 2018
Christel Schirmer parle de médiation dans son émission “Pas d’accord – et alors ?” sur Radio Pays d’Hérault.
Retrouvez ses podcasts …
C’est le numéro 2 
d’une nouvelle revue consacrée à la médiation.
Le premier avait été consacré à la médiation scolaire et le prochain numéro portera sur la justice et les modes alternatifs. On attendait depuis longtemps une revue consacrée à la médiation car à l’exception de quelques lettres d’information, il n’existait pas de vraie revue imprimée. Il ne s’agit pas d’une simple revue, mais d’un véritable magazine, sur papier glacé, en couleur et avec de nombreuses illustrations et très agréable à lire. Si je parle de magazine, c’est que les articles ne concernent pas simplement la médiation mais aussi le médiateur dans sa dimension plus « corporelle » avec des rubriques concernant le corps, l’alimentation, mais aussi d’autres plus « spirituelles » axées sur la culture… donc un vrai magazine. En savoir plus …
INTER-médiés N°3 
Justice et modes amiables est une revue passionnante crée par des passionné(e)s ! A découvrir absolument …
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Les conflits latents sont pénalisants pour les entreprises car ils peuvent générer une perte de temps, de sérénité, d’argent, voire de crédibilité.
Parmi les solutions pour éviter et/ou traiter les litiges entre personnes, entre sociétés, la médiation et les autres modes alternatifs de règlement des litiges font partie des outils les plus efficaces et les plus simples à mettre en place.
Pour participer à une meilleure connaissance de la médiation et de ses utilisations, Les Experts de l’entreprise présentent “Inter∞médiés : revue de la médiation et de tous les modes alternatifs de gestion des conflits”………. La revue a dédié un des ses numéros aux rapports possibles et bénéfiques entre la médiation et l’entreprise.
Dans ce numéro sont abordés des thèmes tels que la médiation commerciale comme levier de croissance pour les entreprises, la médiation comme outil de management, ou encore la médiation inter-entreprise avec un état des lieux instructif en ce domaine.
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